Porozumienie bez Przemocy (NVC – Nonviolent Communication), stworzone przez Marshalla B. Rosenberga, to metoda komunikacji oparta na empatii, autentyczności i szacunku dla uczuć i potrzeb zarówno swoich, jak i innych. Pomaga budować głębsze relacje, unikać konfliktów i znajdować rozwiązania korzystne dla obu stron.

Podstawowy model Porozumienia bez Przemocy składa się z czterech elementów:
Rosenberg użył metafory dwóch zwierząt, aby zobrazować różne sposoby komunikacji:
Szakal symbolizuje agresję, osądzanie, krytykę i manipulację. Koncentruje się na ocenianiu, przypisywaniu winy, wymaganiach i moralizowaniu. Powoduje konflikty i eskalację napięcia.
❌ Krytyka i osądzanie: „Jesteś nieodpowiedzialny!”, „Znowu się spóźniłeś, nie można na ciebie liczyć”.
❌ Obwinianie: „Przez ciebie jestem smutny”.
❌ Żądania i rozkazy: „Masz to zrobić, bo ja tak chcę”.
❌ Używanie etykiet: „Jesteś leniwy, niedojrzały, egoistyczny”.
❌ Gra na poczuciu winy: „Gdybyś mnie kochał, to byś tego nie robił”.
Szakal mówi szybko, reaguje impulsywnie i skupia się na wygranej, zamiast na budowaniu relacji.
Żyrafa, jako zwierzę o największym sercu wśród ssaków lądowych, symbolizuje język serca, czyli komunikację opartą na empatii, autentyczności i trosce o siebie oraz innych.
✅ Opisywanie faktów bez oceniania: „Zauważyłem, że przyszłeś 15 minut po umówionej godzinie”.
✅ Mówienie o uczuciach: „Czuję się smutny i zaniepokojony”.
✅ Wyrażanie swoich potrzeb: „Potrzebuję jasnej komunikacji, żeby czuć się komfortowo”.
✅ Prośby zamiast żądań: „Czy moglibyśmy ustalić wspólne zasady dotyczące punktualności?”.
Żyrafa mówi powoli, uważnie słucha i koncentruje się na szukaniu rozwiązań korzystnych dla obu stron.
Porozumienie bez Przemocy to nie tylko metoda komunikacji, ale też sposób patrzenia na świat i budowania relacji. Stosowanie języka żyrafy pomaga w unikaniu konfliktów, lepszym porozumieniu i budowaniu zdrowszych, bardziej empatycznych relacji.
oryginalne szkolenie: https://www.youtube.com/watch?v=H5pVaQi21gQ
